La profession
Le directeur d’établissement ou de service d’intervention sociale, dirige un ou plusieurs établissement ou services du champ de l’action sociale, médico-sociale ou sanitaire.
Garant des conditions d’accompagnement individualisé des usagers, en cohérence avec les politiques publiques et les dispositifs réglementaires, il élabore et conduit le projet d’établissement ou de service et veille à son évaluation.
Il assure le management des ressources humaines et est responsable de la gestion économique,
financière et logistique des établissements et services.
Les lieux d’intervention
- La protection de l’enfance;
- Du handicap;
- De l’inclusion sociale;
- Du secteur des personnes âgées.
Les aptitudes
- Capacité d’écoute;
- Sens du dialogue;
- Recul et sens de l’observation;
- Créativité;
- Goût du contact humain;
Le contenu de la formation
C’est une formation de 700 heures théoriques et de 510 heures pratiques (en fonction de la position professionnelle dans le secteur) sur une amplitude de 26 mois. Des dispositions spéciales sont prévues pour les personnes déjà titulaires d’un diplôme en travail social et exerçant une fonction de direction dans le secteur. Pour les conditions d’accès par la VAE, consulter notre site Internet.
700 heures de formation théoriques
4 blocs de compétences (BC) :
- BC 1 : Participer à l’élaboration de projets stratégiques en lien avec la mise en œuvre des politiques publiques (196h)
- BC 2 : Définir et piloter le projet d’établissement ou de service (154h)
- BC 3 : Manager et gérer les ressources humaines de l’établissement ou du service (196h)
- BC 4 : Gérer les volets économiques, financier et logistique de l’établissement ou du service (154h)
510 heures de formation pratique
- 154h pour le Bloc 1
- 147h pour le Bloc 2
- 133h pour le Bloc 3
- 76h pour le Bloc 4
Délivré par l’EHESP au nom du ministère chargé de la solidarité, ministère de la santé et de la prévention.
Les blocs de compétences peuvent être validés séparément après jury plénier et sont acquis à vie.
Les modalités d’évaluation
Présence aux cours et méthodologies, participation, travaux intermédiaires (DST, fiches de lecture, exposés collectifs, enquête de terrain, travaux de groupe) et dossiers écrits de contrôle continu + épreuve orale.
Les conditions d’admission
- Justifier d’un diplôme, certificat ou titre au répertoire national des certifications professionnelles classé au moins de niveau 6 du cadre national des certifications;
- Justifier d’un diplôme délivré par l’Etat mentionné au code de l’action sociale et des familles ou au code de la santé publique et inscrit au niveau 5 du cadre national des certifications;
- Etre en fonction de directeur d’établissement ou de service dans le champ de l’action sociale, sanitaire ou médico-sociale..
- Et satisfaire à l’épreuve orale d’admission
Candidature à la formation
Vous êtes salarié ou demandeur d’emploi ? Cliquez sur le bouton ci-dessous pour télécharger le dossier d’inscription pour Marseille.
Les suites de parcours
Poursuite d’étude en parcours doctoral.
Passerelles
Possibilité d’entrer en Master.
Les débouchés
Les diplômés CAFDES occupent principalement des postes de direction/chef de service dans le secteur social médicosocial. Pour le diplômés DEESS, le périmètre s’étend à toute structure relevant de l’ESS.